【悲報】バイト辞める電話したら病気の証明できるもの持ってこいって言われたwwwww

1: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:17:55.27 ID:NuugLf6a0
ほんまに背中が痛いのになあ
品出しとかレジ打ちなんてできるわけないやろアホ

引用元: http://hawk.2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1493428675/

2: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:18:27.58 ID:NuugLf6a0
ちな診断書もらってない
薬はもらったけど

3: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:18:47.00 ID:NuugLf6a0
診断書もらうのにも金かかるからええやろと思ったんやけどなあ

4: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:19:14.16 ID:NuugLf6a0
すぐ辞めさせてくれや
逆に労災でこっちが金もらいたいくらいやわ

5: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:19:31.16 ID:NuugLf6a0
ほんまにイライラするわ

7: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:20:16.48 ID:KRU2jhxpd
釣りおつやで
あれちゃうの?バイトなんかすぐやめれるやろ

9: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:20:57.86 ID:NuugLf6a0
>>7
辞めれないんだよなあ
休養でよくない?とも言われたし

8: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:20:31.76 ID:NuugLf6a0
これからは背中使わないバイトしたるで

10: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:21:07.33 ID:qCeAjskc0
やめる理由なんて答えなくていいだろ

12: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:21:49.14 ID:NuugLf6a0
>>10
そうなん?
~なので辞めるが普通やろ

15: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:24.83
>>12
一身上の都合って言って通らないなら法律違反やぞ

11: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:21:26.39 ID:NuugLf6a0
休養でいいわけないやろ
また背中痛くなったらどうすうねん

13: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:15.00 ID:7uyhtAQ4K
ところで違法ブラックバイトって知ってますかね?
って言ったれや

18: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:34.32 ID:NuugLf6a0
>>13
いや結構大手のところやで

14: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:19.52 ID:NuugLf6a0
腹立つわ
シフトまだ残ってるからあんな態度なんか?

16: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:31.79 ID:VncGDmn40
一身上の都合でええやろアホか

23: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:23:49.09 ID:NuugLf6a0
>>16
そんなので許されないんだよなあ

50: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:27:59.27 ID:t7Ys2yUup
>>23
許さなかったら法がそれを許さないんだよなぁ

17: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:22:33.70 ID:5YBKP44/0
いきなり辞めるのはガイジ
最低でも2週間前やろ

20: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:23:17.92 ID:NuugLf6a0
>>17
二週間もクソも背中いたくて仕事できんで

22: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:23:37.80 ID:VBVXkLhZ0
バイトに辞めるも続けるもないやろ 退職届なんてないし

25: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:24:14.36 ID:NuugLf6a0
>>22
返すものもあるし、手続きもあるぞ

24: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:23:54.74 ID:gDwtxOtX0
それよりちゃんと働いた分の給料もらっとけよ
やめるからってうやむやにされたり減額されるなよ

27: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:24:33.81 ID:NuugLf6a0
>>24
そんなことしたら訴えるわ

28: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:24:42.68 ID:Vr5OK/BZ0
診断書出してもらう金くださいっていっとけ

31: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:25:41.44 ID:NuugLf6a0
>>28

29: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:25:16.60 ID:NuugLf6a0
まじで腹立つわ
わい以外に人取ればええやろアホ
クッソみたいに主婦おるんやから

30: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:25:24.45 ID:POnkrI7R0
やめます明日からは行きません給料はちゃんと振り込んでおけよでええやん
何の問題があんの?

33: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:02.89 ID:NuugLf6a0
>>30
いや辞めるのにも手続きあるんや
返さないといけないものもあるしな

39: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:45.49 ID:POnkrI7R0
>>33
返さないかんものは郵送で返せ
それからバイトで辞める手続きとか雇用側にしかないから
お前は常識を学ぶべき

34: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:16.56 ID:NuugLf6a0
タイムカードのやつとかも返さなあかんし

36: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:27.17 ID:UzPZ86550
普通に行かなかったらいいじゃん
いちいちスレ立てる意味がわからん

46: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:27:21.23 ID:NuugLf6a0
>>36
辞めるのにも色々手続きあるんやで

38: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:38.28 ID:VncGDmn40
やめりゃそれまでなのに
ネチネチとまんこの腐ったような気持ち悪い奴やな

52: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:28:13.92 ID:NuugLf6a0
>>38
は?
こっちは辞めますって言ったのに一回病気の証明できるもの持ってこいって言うやつの方が女々しいやろ

56: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:28:59.54 ID:VBVXkLhZ0
>>52
ファーストフードがいっしょにジュースもいかがですかというようなもんやで
マニュアルや

70: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:30:29.49 ID:NuugLf6a0
>>56
休養でよくない?もマニュアルか?
すぐ辞めさそうとせんのやで?

40: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:48.01 ID:z5+d+x8s0
休養でそのままフェードアウトはどうや?

41: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:26:48.34 ID:NuugLf6a0
あんなクッソ陰気臭いバイトは人入ってこなさそうやしな

47: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:27:30.33 ID:9dSMSrGUx
一身上の都合で通せばよかったのにアホやん?
無能やろ

53: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:28:22.94 ID:7uyhtAQ4K
急に辞めるのはマナー違反ってだけで違法ではないやろ
逆に従業員が辞めたいって言ってるのに会社サイドが口頭でも強制するのは労基署にチクったら指導入るで

61: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:29:29.41 ID:5YBKP44/0
いきなり辞めても違法ではないけど、人としてゴミという事は自覚した方がええわ

73: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:31:00.64 ID:NuugLf6a0
>>61
人としてもクソもわいがいなくても成り立つような仕事やぞ

63: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:29:36.12 ID:TtBHZaed0
辞める気ないなら辞めんでいいやん

76: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:31:21.64 ID:NuugLf6a0
>>63
わいはあるぞ
でも相手が休養でもよくないって言ったんや

82: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:32:02.71 ID:TtBHZaed0
>>76
辞める言うて行かんかったらいいやん
返すものは郵送で

92: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:33:15.55 ID:NuugLf6a0
>>82
でも証明できるもの持ってこいって言われたんだよなあ

84: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:32:30.71 ID:NuugLf6a0
いやさ返さないといけないものは返すつもりやったんや
でもその前にまず証明できるもの持ってきて話してから辞めさせるのはおかしいやろ

89: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:33:05.11 ID:Vr5OK/BZ0
まあ普通にシフトに穴開けるなら下から
すみません迷惑かけますがどうしても腰が痛くて立ち仕事ができる状態にありません
っていえば証明できるもんとか普通いってこんぞ、普段の行いと態度相当悪かったんちゃうか

97: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:34:18.83 ID:NuugLf6a0
>>89
悪くないぞ
仕事のこと以外で誰とも話さんかったけどな
あと入って一ヶ月やったことくらいわ

94: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:33:22.74 ID:zpC2bo6uM
社会人として常識がない人間やのお

105: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:35:04.23 ID:r86wGxCU0
背中使わないバイトって次なににするんや

112: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:36:41.00 ID:NuugLf6a0
>>105
とりあえず直接背中を使わないやつやな
今やってることは背中に負荷がガンガンかかるから悪化する一方や

106: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:35:15.30 ID:NuugLf6a0
てか逆に証明できるもんなかったらどうするつもりなんやろ

118: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:38:05.88 ID:ZNMxuc480
どんくらい働いてたんや?
労災おりるかもやぞ

120: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:38:26.19 ID:NuugLf6a0
>>118
降りないよ
一ヶ月やぞ

124: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:39:01.56 ID:ZNMxuc480
>>120
それは短いわ残念

119: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:38:07.81 ID:p8tIaWn70
手続きってなんだよ具体的にいってみろ

123: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:39:00.51 ID:NuugLf6a0
>>119
退職届けとか返品とかやろ

132: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:41:33.97 ID:p8tIaWn70
>>123
退職届けなんているかいな
返すもんはどうせユニフォームとかやろ
言われたら返せばええ

148: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:45:17.64 ID:NuugLf6a0
>>132
いる
それは研修で言われた

153: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:47:21.04 ID:ETLm5NmQ0
>>148
研修で言われたんならちゃんと診断書出せや あほかいな イライラするんなら他人じゃなく負け犬の自分自身にイライラしろ

156: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:48:14.97 ID:NuugLf6a0
>>153
診断書出すかどうかは言われてない
辞める時は退出届けと返品はしろと言う風に言われたんや

155: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:47:50.01 ID:p8tIaWn70
>>148
今までそのバイト先で出さずにバックレたやつがおらんと思うか?
最終的に責任とるのは向こうやから向こうが処理するって

159: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:48:52.36 ID:NuugLf6a0
>>155
色々書かされてハンコも推してるからそんなやつおらんと思うで

128: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:40:14.00 ID:tGKbSMB70
医者行ったなら領収書出せばいい

136: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:42:10.65 ID:NuugLf6a0
>>128
それでええのか

130: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:41:27.23 ID:NuugLf6a0
てかまずお大事にすら言われなかったわ
これがバイトに対する扱いですよ

139: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:42:35.50 ID:ETLm5NmQ0
>>130
たったの1ヶ月で背中が痛いのやらなったのはあんたが初めてなんだろうなあ

143: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:43:09.28 ID:NuugLf6a0
>>139
多分そうやろうな

133: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:41:41.42 ID:NuugLf6a0
普通大丈夫とか言うやろ

140: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:42:40.73 ID:7uyhtAQ40
>>1も発達障害ばりのこだわりあるせいでやめられんのやろうなあ
一身上の都合でやめるいうて二週間後におさらばすればええねん

145: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:43:41.86 ID:NuugLf6a0
>>140
二週間後もくそも仕事できないんやで
そんなやつに仕事やらせるか?

141: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:42:47.10 ID:NuugLf6a0
バイトする前に色々書類書かされたから多分郵送やとあかんと思うんや

144: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:43:24.29 ID:oDjkYyY8a
>>141
そう思うんならそうしろやガイジ

147: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:44:38.89 ID:NuugLf6a0
>>144
そうするつもりやったけど辞める手続きする前に病気の証明できるもの持ってこい!それから決める!っていうスタンスなんやで

151: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:46:55.33 ID:oDjkYyY8a
>>147
じゃああく診断書持って行けよガイジかお前

154: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:47:35.71 ID:NuugLf6a0
>>151
そんなこと言われるとは思ってなかったから貰ってるわけないやろ金もかかるし

146: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:44:33.52 ID:8OVApBFW0
じゃあバックレたればええやん

150: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:46:47.07 ID:NuugLf6a0
>>146
手続きあるぞ

149: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:45:58.80 ID:NuugLf6a0
やべえまたイライラしてきたわ
社会人としてお大事にの一言くらいあるやろ

160: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:49:22.62 ID:D8LpohHgd
このまま辞めさせてくれるか診断書持って行って労災扱いにするか好きな方選べって言えば簡単にそのまま辞められるで

163: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:50:01.34 ID:NuugLf6a0
>>160
さすがに一ヶ月で労災はないやろ

164: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:50:10.33 ID:hWAciQuFp
このイッチは同情が欲しいだけでアドバイスなんか求めてないんやで

166: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:50:45.81 ID:NuugLf6a0
>>164
アドバイスもクソもないやろ

168: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:51:11.91 ID:hWAciQuFp
>>166
じゃあどうするん?

173: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:52:28.49 ID:NuugLf6a0
>>168
行って説明するよ

171: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:51:34.01 ID:7uyhtAQ4K
イッチが会社の味方なのか自分の味方なのか混乱してて草
社保の傷病扱いでもないのに診断書を出せやとか完全にアウトやで

172: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:51:39.73 ID:eYQ6FZL60
労基にチクるって脅してやめればええんや

176: 名無しさん 2017/04/29(土) 10:53:03.12 ID:NuugLf6a0
まず休養はないやろバイトにさ
ムカつくわ

『【悲報】バイト辞める電話したら病気の証明できるもの持ってこいって言われたwwwww』へのコメント

  1. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 14:08:42 ID:918bbc44d

    とりあえずは会話録音しとけよ

  2. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 14:35:36 ID:f29d73fff

    現実的なアドバイスもいっぱいあるのにグタグタ言ってるだけやん

  3. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 15:23:09 ID:1834f27eb

    病院行った方がいいね。
    精神の方ね

  4. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 16:19:40 ID:1414fd113

    法律上は2週間前の退職の意志表示が必要
    でも現実には意思表示してから2週間欠勤でOK
    まれに欠勤で損害賠償しろとか言うブラックがあるけど
    欠勤程度で損害賠償が認められる事はまずない

  5. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 16:31:29 ID:27106d283

    法的根拠
    完全究極アルティメットウルトラ論破
    店側に辞めさせない権利なんてないんだから辞めればいいだけンゴよねえ

  6. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 17:25:34 ID:957ac2b9b

    雇用側の言うことが絶対正しいわけじゃないから洗脳されるなよ
    相手にそこまでの権限なんてないぞ
    こっちが労働力を提供する代わりに賃金をもらってるだけなんだから

  7. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/29(土) 19:51:30 ID:c3413b477

    グチグチ何度も同じこと言ってるし脳にも障害でたんか

  8. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/30(日) 00:06:09 ID:e3b388c7c

    バイトにしろ、最初に契約交わしている筈だからその内容を確認しろよ。
    「病気で辞職・退職する際には診断書が必要」という内容があったなら、それに従うしかない訳だし。
    契約にその内容がなければ、診断書の提出は不要。

  9. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/04/30(日) 00:53:54 ID:156dde11c

    全てのバイトは
    ジョージ オーウェルの
    皿洗い日記を読むべき
    「皿洗いが契約を破ったからって、訴えられるとおもうかよ。
    皿洗いなんざ、訴えるほどの人間じゃねえんだ」

  10. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/01(月) 01:00:28 ID:64b133019

    立ち仕事で腰のあたりが痛くなるのはわかるわ
    働き始めた頃は特に