企業「うーん、即戦力で使える経験豊富な新卒が欲しいなあ」

1: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:13:49.61 ID:T78TPhks0
床上手な処女を求めるキモオタみたいなこと言ってんな

引用元: http://hawk.2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1493831629/

2: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:14:04.98 ID:k+EU4MQ70
せやな

3: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:14:48.39 ID:O9ev11d30
企業「大学が人材を育てろ、なんのための大学だ」

4: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:15:36.13 ID:p+scZatr0
そこまでならまあええやろ
問題は給料の安さよ

7: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:17:01.65 ID:T78TPhks0
>>4
新人が舐めた口を聞くな

6: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:16:49.72 ID:FSEC53m+a
なんで無能なやつが入社してくるか分からんわ
今年の新卒に明らかにボーダーのやついて困るわ

14: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:18:30.98 ID:T78TPhks0
>>6
君もボーダーと同じ試験受けて同じように評価されて入社したんやね

28: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:22:08.59 ID:FSEC53m+a
>>14
でも有能もいっぱいおるんや
なのに毎年数人はおかしいやつが入ってくる
学歴もちゃんとしてる頭おかしいやつら

58: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:31:18.35 ID:fHDjfg6R0
>>28
それを見抜くのが人事の仕事なのにな

122: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:45:59.21 ID:vUEbGEcl0
>>58
日本もインターンが主流になればええのに
数回の面接で見抜くほうが間違ってるわ
学生側もクソみたいな企業だったらやめれるし

134: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:47:33.36 ID:qu0NHdI00
>>122
多分インターンで一番困るのは学生の方やで
あれほど分かりやすく有能無能が別れる試験ないで
むしろ面接の方が遥かに誤魔化し効くから

15: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:19:03.79 ID:nixEgpcC0
新卒=処女
学歴=顔
即戦力=床上手
人柄=人柄

18: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:19:47.28 ID:u0WXEFMJ0
金がある企業ほど使い潰せばいいしな

36: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:24:11.79 ID:A0oVrZ8O0
スレタイみたいなこと言う企業なんてないんだよなあ
ほんまなんJ民ってニートなんやね

39: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:25:35.03 ID:T78TPhks0
>>36
そりゃ言うわけないだろ

43: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:26:56.60 ID:VCYPCuOV0
新卒に即戦力なんて求める企業ねえよ馬鹿

46: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:27:43.41 ID:OCiC2seAa
新卒を雇うメリットって有能を安価で雇えることやぞ

55: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:30:38.62 ID:T78TPhks0
>>46
そうなんだろうけど早々に潰そうとする奴が少なからずいるよね
時代違うから対応変えないといけないのに

47: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:27:48.78 ID:nM0K1DQGd
即戦力求めてないなら学歴でとんなカス

52: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:29:32.14 ID:zR52oMov0
>>47
むしろ育てやすさがの指標が学歴やろ

59: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:31:20.89 ID:0LUOgPqJ0
なにこれ営業マンの話か
文系は大変だねー4年間大学通っても何のスキルも無くて

64: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:32:38.76 ID:v5mwbkSa0
>>59
企業でも自分の研究内容やれると思ってる?
甘いよそんなんじゃ

71: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:34:21.59 ID:zR52oMov0
>>64
研究そのままやれなきゃ何一つ活きないと思ってるのか

77: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:35:54.11 ID:b15k4Wwua
肘ボロなのを隠して入社しちゃいかんのか?

769: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:56:52.53 ID:3Y+1gPXM0
>>77
これはドラ1指名回避

82: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:37:30.47 ID:qu0NHdI00
本気で新卒で即戦力求めてるとこなんか殆どないわ
だったら中途取ればええだけやし

85: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:37:56.33 ID:VjzoePqy0
志望動機とかいうクソみたいなもん聞くの止めろ
楽して金欲しいだけに決まってるやろ
聞いてくるお前は推敲な理由でその仕事やっとるんかと逆に聞き返したいわ

91: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:40:14.34 ID:qu0NHdI00
>>85
これ何百回も聞いたけどそりゃ志望動機聞くに決まってるやろ
すぐに辞められたら困るしむしろ志望動機くらい満足に言えない奴に金払えって言う方がおかしいと思わんか?

97: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:41:45.22 ID:4iCjAZXxM
>>91
それが金を稼ぎたいからだとダメな理由がわからないってことじゃないの
なぜこの会社じゃないとダメなのかととかまどろっこしいって気持ちはわかる

117: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:45:17.25 ID:/VtszSdgp
面接なんて雑談繰り返すだけでええねんな

123: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:46:08.17 ID:ehjEp+/U0
ワイ結構砕けた態度で面接するタイプだったけど
印象は糞悪かった

170: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:51:56.13 ID:jHF2SgB1a
最近は企業サイドが内定者0とかあるらしいな。
どんだけ雇用者は選り好みしてんだよ。

173: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:52:07.76 ID:FDTyU7hGa
のんびり中小に就職したワイは無事に負け組やけど幸せやわ

178: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:52:40.78 ID:rBYihgdwa
本人次第なのは理解してるつもりやけど転職って現在の会社より上のところとかそうそう行けんやろ?
キャリアアップとかよく聞くけど

184: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:53:31.32 ID:7aFFAKVh0
>>178
トータルどうなるかでいったら上いくやつも相当数いるやろ そら転職してから数年は給料減るやろうけどな

190: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:53:57.76 ID:ehjEp+/U0
>>178
この前テレビで言ってたけど35%ぐらいは年収上がるらしい

210: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:56:14.77 ID:rBYihgdwa
>>190
はー結構いくもんなんやねサンガツ

193: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:54:19.51 ID:yw/GdDNEE
キーエンスとか光通信とか過酷だけど金払いは最高なのはブラックとは言えない気がするわ
分かってて飛び込むわけやから

204: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:55:36.72 ID:SWWyqhkp0
>>193
光通信って金もらえるんか?
ただただ過酷なんだと思ってた

218: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:56:53.31 ID:2qgs7zXX0
>>204
光通信はファックス売りまくればそこそこもらえる
20代半ばで700万とか行くんじゃね

231: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:58:10.79 ID:SWWyqhkp0
>>218
はえー
ただのブラックじゃないんやね

240: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:59:16.13 ID:2qgs7zXX0
>>231
100人中1人くらいの待遇やぞ
売れなかったらブラックアンドブラックよ

206: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:55:48.29 ID:MV5ZbcmX0
新卒なのに骨折して業務に支障が出まくりな俺
かなり配慮してもらってるし、休ませてもらったけど
正直クビになるんじゃないかと不安

219: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:56:54.26 ID:rc8fvRrV0
人間的に屑じゃないと、会社ってつらいと思うわ。

234: 名無しさん 2017/05/04(木) 02:58:46.61 ID:m+dlGWRx0
メリトクラシーが暴走した結果だと思うけどな

昔は学歴あってそこそこの家に生まれてば良かったのに
今は学歴+αで学業に加えてバイトだのゼミだのサークルだので実績残してないとアカンとか

入店したての風俗嬢に熟女並のテクニック求めてどないすんねん

249: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:00:05.24 ID:SBQPYtVx0
>>234
学生というかマイナビやらリクルートやらが勝手にハードル上げてるだけのような気がするけどな
ほんま人売り会社はゴミ糞やで

260: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:01:24.35 ID:m+dlGWRx0
>>249
あの辺の会社がキャリア幻想を学生に植え付けてるよなあ
それに加えて法政大学キャリアデザイン学部みたいにそうした風潮に乗っかる大学

271: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:02:48.40 ID:SBQPYtVx0
>>260
馬鹿みたいだよな
実際に社会に出てみればフリーター上がりみたいな変なやつもたくさんおるのに

269: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:02:31.72 ID:yaJ1t2oxd
人事って学生ばっか相手にするから自分は偉いと思い込むんやろな
某文房具企業のやつみたいに

275: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:03:11.41 ID:m+dlGWRx0
大学の就活セミナーで役に立ったのって今考えると労働法制くらいやわ
あれ覚えていたから会社辞める時に色々動けた

322: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:07:21.76 ID:/tfNIkgC0
リクルートはなんというかあれやな
ピンポンならして消防署の方から来ましたって言いながら
応対に出てきた人間を消火器で殴りつけるような商売しとるわ

324: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:07:27.46 ID:JVBHgu/u0
誰だ人生をマラソンって言ったやつは。

349: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:09:25.79 ID:KZGFq5fQM
人事は非生産部門
非生産部門は生産部門に見下されることがままある
だから人事にはなりたくない人が多い

365: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:11:23.04 ID:v5mwbkSa0
>>349
まあその風潮は仕方ないわな
金産み出してないし、なんならオペレーターの方が会社に貢献しとるわ

354: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:09:41.29 ID:2qgs7zXX0
社長「各従業員は経営者目線を持つように」

これも同じようなもんやな

459: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:21:11.19 ID:XWl4jFrZ0
大手なんていけるの一握りやん
身の程わきまえるんやで時間の無駄や

500: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:25:44.23 ID:XWl4jFrZ0
一生決めるとか勘弁してほしいわ
もっと転職させてや
飽きる

506: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:26:54.07 ID:p+scZatr0
>>500
心配せんでも時代は変わったで
転職は普通になりつつある

529: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:30:22.49 ID:XWl4jFrZ0
>>506
時代が変わっていくならええことや
会社に一生縛り付けられるのがブラックにも繋がるんや

579: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:36:55.48 ID:m+dlGWRx0
昔失業中に就活するために卒業証明書を獲りに卒業した大学に行ったら
事務員がチンタラ働いてたんで「コイツラ勝ち組だな」と思った

605: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:40:17.79 ID:UIAHOGmW0
社長「うちはお客様と同じぐらい社員を大事にしててねぇ」→みなし45時間

606: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:40:24.34 ID:Y1CPvSm8d
日本の就活がクソだとか言うけど、
欧米みたいに就活までも完全能力主義になったら、クソみたいな日本の大学生のほとんどが就職できなくなるぞ

615: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:41:26.03 ID:DzsZxg860
>>606
それでええやん
クソみたいな大学生なんか淘汰されればええんやで

721: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:51:31.67 ID:mvKwpjMY0
GWだから社畜スレと就活スレが合体したようなスレになってる

740: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:53:32.16 ID:Or0e/reo0
なんで新卒にこだわるん?
即戦力のおっさんでええやん

743: 名無しさん 2017/05/04(木) 03:54:03.04 ID:i89hQu5pp
>>740
本当に即戦力のおっさんならとってもらえるで

816: 名無しさん 2017/05/04(木) 04:01:32.97 ID:awscoz2Td
中退ニートやけど中途で取って貰えたなあ
理由聞いたらペーパーがよかったらしいンゴ

827: 名無しさん 2017/05/04(木) 04:02:38.64 ID:2qgs7zXX0
氷河期救済なんかないんかね
悲惨すぎる

832: 名無しさん 2017/05/04(木) 04:03:14.00 ID:UxmeJqHB0
何かを学びたくて大学に行くやつなんて極々少数やからね

『企業「うーん、即戦力で使える経験豊富な新卒が欲しいなあ」』へのコメント

  1. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 09:32:18 ID:419d928d5

    そんなん言ってるの零細だけだろ
    即戦力ほしけりゃ中途雇ってるわ

  2. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 10:08:11 ID:4ecd32620

    経験豊富な新卒とかいう最大の矛盾ww

  3. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 10:08:56 ID:1897cf4bb

    欲しいと思うのは自由だ、手に入るかどうかは別だけど。

  4. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 10:12:10 ID:ab4cead94

    氷河期ってもマトモな奴は公務員なったり、転職で大企業入ったりしてるわ。他の世代より努力と意識が必要だっただけ。ぼーっとしてる奴は派遣のままパラサイトしてるけど。

  5. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 12:43:35 ID:21515a2b6

    <何かを学びたくて大学に行くやつなんて極々少数やからね
    そりゃ教育に金かけなさすぎだし、勉強だけできた社会では通用しない社会不適合者が教授やってるんだもの
    何かしたいわけじゃないのに大学~ってそれを見つけることができるようになるのも大学の役割でしょ

  6. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 13:58:18 ID:9b3aa5612

    キモニートの妄想だけかよ

  7. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 18:19:13 ID:e1b23ea21

    新卒で仕事できるやつなんていないだろ…あとはその企業がどうするかやが

  8. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 18:30:39 ID:984f28130

    会社の数だけルールがあるから一概に言えん。合う人がいれば合わない人がいる。
    最終的には人間関係と金で終る。

  9. 名前:匿名 投稿日:2017/05/04(木) 19:11:01 ID:7ba81071d

    経験とはなんぞや

  10. 名前:どうぶつ@名無しさん 投稿日:2017/05/04(木) 20:22:41 ID:3bcb1daed

    社長「従業員一人一人が経営者視点を持って・・・」
    従業員「会社の経営が~」
    社長「自分の立場を弁えよ、この下郎が」
    従業員「・・・・・」